Eco Afrique recrute un Chef de Projet Régional.

Missions

Sous la supervision du Directeur Commercial, vous aurez comme mission globale de développer les activités commerciales de Mining, c’est-à-dire Oil&Gas et projets industriels au sein de la région AFA, créer et développer le portefeuille de clients Mining, Oil&Gas et projets industriels mais vous serez également responsable de la cellule commerciale projets.

Activités principales

• Collecter les informations stratégiques pour se placer dans les projets concernés et les partager avec les pays de la région ;
• Susciter de la part des pays de la région la transmission d’informations stratégiques et organiser l’analyse des informations croisées pour en tirer le meilleur profit ;
• Assurer l’interface entre l’entité Corporate en charge de ces questions et les pays de la région ;
• Qualifiant convenablement les projets ;
• Cibler les prospects concernés ;
• Etablir les projets d’affaires ou Business Plan ;
• Répondre aux Tenders, au besoin avec l’aide des TENDER DESK Corporate et transmettre dans les délais requis ;
• Procéder aux relances régulières jusqu’à l’obtention d’un statut définitif ;
• Conduire les séances de clarifications ;
• En cas de succès, réussi avec la Direction Juridique de l’établissement et la signature des contrats ;
• Procéder à la transmission des dossiers à l’exploitation tout en restant l’interlocuteur privilégié entre nos différentes structures et le client ;
• Organisateur une réunion de transmission avec l’exploitation et le client ;
• Mesurer avec l’aide du contrôle de gestion, les contributions périodiques en termes de Chiffres d’Affaires (CA), les niveaux de charge et effectuer les calculs de rentabilité ;
• Participer aux préparations des sessions chiffrées, fournir les apports nécessaires à la détermination du CAP ;
• Former et évaluer les performances du projet Manager ;
• Consolider les informations statistiques des différents sites d’opérations locales, acquérir une vision globale sur les évolutions de l’activité et mettre en place un rapport mensuel (évolution des flux mensuels, le chiffre d’affaires et l’analyse de rentabilité) ;
• Mettre à jour et compléter l’outil CRM avec l’information complète et pertinente ;
• Participer au recouvrement conformément aux dispositions légales ;
• Participer aux réunions internes fixées par la hiérarchie ;
• Participer à toutes les actions relatives au SMQ, HSE ;
• Délivrer des autorisations d’absence du personnel placé sous sa responsabilité, conformément aux procédures de la Direction des Ressources Humaines (DRH) ;
• Pré-valider toutes les dépenses à effectuer par les agents sous sa responsabilité.

Profil

• Être titulaire d’un Master en Gestion de projet ;
• Avoir une expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire ;
• Avoir des aptitudes à travailler sous pression ;
• Avoir des aptitudes à travailler en équipe et la capacité à entretenir des relations interpersonnelles ;
• Avoir une excellente maîtrise du Pack Office ;
• Avoir une excellente capacité rédactionnelle ;
• Être excellent en anglais ;
• Avoir de solides compétences en planification et organisation ;
• Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

Commentaire postulant ?

Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l’adresse indiquée en précisant le titre du poste en objet.

Date limite: 9 Avril 2022.