By Filling recrute un Digital Marketing Consultant.

Qui sommes-nous?

By Filling est un cabinet de inbound & marketing digital qui accompagne les entreprises dans les secteurs de la télécommunication, la finance, la banque, l’économie numérique. Nous accompagnons aussi les PME à transformer leur manière de générer plus de visibilité et recruter plus de clients sur internet.

Au quotidien, nous écrivons l’histoire d’un cabinet international en digital marketing qui délivre le succès à des clients grâce à des actions créées pour les économies des pays en voie de développement. Si vous souhaitez faire grandir des millions de personnes, rejoignez-nous.

Poste

Dans le cadre de son développement, By Filling recherche un(e) Consultant(e) Marketing Digital, Le/La Consultant(e) Digital Marketing assiste son supérieur hiérarchique sur l’ensemble des activités liées à la définition, promotion et commercialisation des offres digital marketing. Il/Elle coordonne avec celui-ci pour délivrer de la croissance à By Filling et aux clients basés au Sénégal et dans la sous région. Ceci grâce au conseil, la mise en œuvre d’actions, le suivi et le reporting.

Missions principales 

• veille et amélioration du produit
• communication institutionnelle pour by filling
• prospection
• commercialisation
• fondation
• stratégie
• gestion de compte
• accompagnement

Profil et compétences 

Formation et expérience

• Formation de niveau Bac +3/4 spécialisée en marketing digital
• 2 ans minimum d’expérience en marketing digital
• Maitrise du Djerma et du Haoussa ( lu et parlé) serait un plus.

Compétences techniques 

• Connaissance du marketing digital
• Connaissance du marketing classique
• Connaissance du fonctionnement des réseaux sociaux
• Connaissance des tactiques du marketing digital

Compétences comportementales 

• Avoir une bonne aptitude relationnelle
• Amabilité
• Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Être organisé, méthodique et précis
• Être discret et rigoureux
• Savoir travailler sous pression
• Sens de la responsabilité
• Être force de proposition
• Respect des délais
• Ponctualité
• Gestion du temps
• Gestion des clients
• Réactivité et proactivité

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre ambition : Contribuer à la croissance des revenus, offrir la sécurité et aider les collaborateurs à être en bonne santé. Notre conviction est que cet investissement apportera de la croissance à l’entreprise et aura un impact positif sur le bien-être économique et la qualité de vie de tous.

Ce que recherchons

Des personnes talentueuses, passionnées par le inbound, le digital, le marketing, qui veulent grandir et faire grandir les autres.

Des collaborateurs qui partagent nos valeurs :

• la transparence;
• la bienveillance;
• le travail;
• le partage;
• la collaboration;
• la compréhension et la disponibilité de tout un chacun;
• l’équité : un employeur qui place ses employés au même pied d’égalité;
• la prise en compte des problématiques des employés au-delà de ses propres ambitions.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La date limite des soumissions est fixée au 15 Octobre 2021.