Business Developement Manager CDD
RMO recrute un Business Developement Manager
Le Poste
Nous recherchons pour l’un de nos clients évoluant dans le courtage en assurance, un Responsable Commercial (H/F) sera en charge de la fidélisation de la clientèle existante, de la stimulation des ventes, ainsi que de la prospection et de la recherche de nouveaux clients.
Mission 1 : Fidélisation et Saturation
1. Saturer les portefeuilles clients en proposant des couvertures d’assurance additionnelles en fonction de leurs besoins et situations spécifiques.
2. Assurer un haut niveau de qualité de service pour répondre aux attentes des clients.
3. Veiller à ce que les souscriptions respectent les intérêts et attentes des clients, en conformité avec la réglementation des assurances.
4. Élaborer un tableau synoptique (Synthèse) des propositions d’assurances pour examen et validation.
5. Assurer le contrôle et le suivi des contrats en cours.
6. Superviser la gestion et le traitement des dossiers sinistres en collaboration avec les équipes concernées.
7. Gérer les échéances mensuelles des contrats.
8. Négocier les conditions tarifaires et contractuelles avec les clients.
Mission 2 : Prospection et Démarchages
1. Organiser la prospection de nouveaux clients.
2. Rechercher activement des rendez-vous avec des prospects potentiels.
3. Identifier et recenser les besoins spécifiques de chaque prospect.
4. Collecter un maximum d’informations auprès des prospects pour permettre la proposition de produits d’assurance personnalisés.
5. Assurer un suivi régulier des prospects jusqu’à la validation de leur adhésion.
Profil du Candidat
• Solides compétences en communication et en négociation.
• Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.
• Maîtrise des techniques de prospection et de développement commercial.
• Aptitude à travailler de manière autonome tout en favorisant la collaboration avec les équipes internes.
• Compétences organisationnelles pour gérer efficacement les portefeuilles clients et les suivis de prospection.
• Diplôme en assurance, en commerce ou dans un domaine connexe préféré.
• Forte orientation client et capacité à établir des relations durables.
• Esprit d’initiative, dynamisme et proactivité.
• Bon relationnel.
• Force de persuasion et très bonne fibre commerciale.
• Une expérience préalable dans le courtage en assurance ou dans un poste similaire est un plus.
Note : Cette description de poste vise à présenter les principales responsabilités et missions du poste de Responsable Commercial h/f au sein de l’entreprise de courtage en assurance. Des tâches additionnelles pourront être assignées en fonction des besoins de l’entreprise.
