Importante société de la place recrute un Auditeur Interne Sénior.

Diplôme

• Diplômé (e) d’un BAC + 5 en Audit, Ecole de Commerce option Finance, DESS en Audit ou Contrôle de Gestion, Finances, DECF, DESCF

Expériences professionnelles

• Expérience de dix (10) ans en gestion des risques dont sept (7) ans d’expérience significative en contrôle interne, audit interne, au sein d’un cabinet d’audit et/ou de conseil, en grande entreprise.

Rôle et responsabilités

• Mettre en place des règles et procédures de gestion, les rédiger, organiser la diffusion, effectuer le suivi et la mise à jour et s’assurer du respect de ces procédures ;
• Définir et exécuter des programmes d’Audit interne ;
• Participer activement à l’établissement de la cartographie des risques et à la proposition du plan annuel d’Audit interne ;
• Participer à la mise en œuvre du plan annuel d’Audit interne ;
• Examiner, évaluer et apprécier les dispositifs de Contrôle interne ;
• Assurer le suivi régulier de la mise en œuvre des recommandations émises aussi bien dans le cadre des missions d’Audit interne que des missions d’audit externe ;
• Identifier et évaluer les risques significatifs afin de contribuer à l’amélioration des systèmes de management des risques et de contrôle ;
• Rédiger les rapports sur le Contrôle interne ;
• Evaluer les risques liés aux différentes activités des entités concernées ;
• Formuler les recommandations pour améliorer le Contrôle interne et la Qualité ;
• Suivre la mise en œuvre des recommandations formulées pour améliorer le système de management de la Qualité ;
• Évaluer la fiabilité et l’intégrité du processus de production de l’information financière ;
• Evaluer le système de cotation des risques et proposer, le cas échéant, des axes et mesures d’amélioration ;
• Elaborer les rapports périodiques d’activités.

 Autres connaissances

• Bonne maîtrise des aspects financiers et comptables ;
• Avoir une bonne connaissance des normes IFRS ;
• Avoir une très bonne connaissance pratique du domaine de l’Audit et du Contrôle Interne ;
• Avoir une parfaite maîtrise des outils informatiques et des logiciels dédiés ;
• Capacité rédactionnelle ;
• Connaissance des procédures d’appels d’offres et de passation de marchés.

Aptitudes professionnelles

• Capacité à travailler en équipe ;
• Capacité à rédiger des procédures et rapports ;
• Sens de la négociation et de la communication ;
• Aptitude à travailler sous pression ;
• Sens du service public.

Dossier de candidature

Lettre de motivation (max 1 page), CV détaillé (max 3 pages) + justifications (attestation et/ou certificat(s) de travail, stages et formations), copie certifiée de la carte d’identité.

La date limite pour la réception des dossiers est fixée au jeudi 08 février 2024 à 18 h 00 mn GMT.

Les dossiers de candidatures doivent être déposés à l’adresse email suivant : [email protected], en mentionnant l’intitulé du poste.

Seules les candidatures retenues seront contactées.