Description de l’offre

UNE ONG CHRÉTIENNE FOCUSÉE SUR LE BIEN-ÊTRE DES ENFANTS RECRUTE UN INTERNE POUR LE PLAIDOYER, LES CAMPAGNES ET L’UNITÉ DE SAUVEGARDE

Unité: Plaidoyer, Campagne et Sauvegarde
Lieu: Bureau Régional de World Vision Afrique de l’Ouest (WV WARO) / Dakar
Type de contrat: Stage (Contrat de Stage)
Durée: 6 mois renouvelables

PROFIL:
STAGIAIRE POUR LE PLAIDOYER, LES CAMPAGNES ET LA SAUVEGARDE

OBJECTIF DU POSTE :
Fournir un soutien à la conseillère régionale en plaidoyer, campagnes et sauvegarde dans son rôle de direction technique et de soutien au bureau régional de l’Afrique de l’Ouest WARO) et les bureaux extérieurs dans la région de l’Afrique de l’Ouest dans le domaine du plaidoyer, des campagnes et de la sauvegarde

Tâches principales
• Soutenir la documentation des preuves à des fins de plaidoyer dans 9 bureaux
• Soutenir les bureaux nationaux dans l’exploitation et le conditionnement des données CVA pour les niveaux national et régional Plaidoyer, y compris influencer la production de rapports gouvernementaux sur les SDG VNR »
• Collaborer avec l’unité de communication pour apporter de la visibilité à la campagne ITAW à des moments stratégiques du calendrier tels que la Journée de l’enfant africain
• Appui à l’organisation et à la documentation des réunions du Advocacy Response Group (ARG)
• Identifier et mobiliser les champions régionaux qui soutiendront la campagne ITAW
• Produire une mise à jour mensuelle du travail de plaidoyer dans toute la région
• Préparer, héberger et documenter les réunions virtuelles ou en personne des partenaires de plaidoyer organisées par World Vision WARO
• Aider
à rassembler les rapports annuels sur les mesures stratégiques de plaidoyer (ASM) des bureaux extérieurs • Participer aux réunions, événements et formations régionaux comme recommandé par le conseiller en plaidoyer
• Préparer des notes / résumés sur les réunions et événements clés pour le conseiller régional en plaidoyer
• Produire des rapports analytiques sur la sauvegarde tendances dans les bureaux nationaux sur une base trimestrielle
• Préparer les bureaux nationaux pour la préparation et la soumission des rapports annuels de mise à jour sur la sauvegarde
• Organiser une formation annuelle sur la sauvegarde pour tous les départements, unités et secteurs de la région

Compétences, qualifications et attitudes
Les expériences et qualifications suivantes sont requises pour postuler pour ce poste:
• Maîtrise en sciences sociales, administration publique, politiques publiques, études du développement ou dans un domaine connexe
• Connaissances et utilisation avancées d’ applications telles qu’Excel, Power Point, Word
• Maîtrise de l’utilisation de l’ordinateur comme outil de travail
• Expérience de la protection de l’enfance et de la participation être un avantage
• Une expérience en mobilisation sociale serait un avantage
• Passion pour le réseautage, le travail de coalition et l’engagement externe
• Solides compétences rédactionnelles en anglais et en français
• Bonne maîtrise de plusieurs tâches
• Connaissance approfondie de l’utilisation de diverses plateformes de médias sociaux telles que Twitter, Facebook, you tube

Processus de recrutement
• Phase 1: Test écrit;
• Phase 2: entretien.

Comment postuler  :

Veuillez envoyer un courriel comprenant votre curriculum vitae et votre lettre de motivation au directeur régional des ressources humaines et préciser la référence du poste pour lequel vous postulez dans le sujet.