MAG recrute un Responsable Régional de la Gestion de l’Information.

MAG soutient le développement des pays sortant d’un conflit en trouvant et en détruisant les restes explosifs de guerre, afin que les communautés puissent élever leurs familles et poursuivre leurs moyens de subsistance dans un environnement sûr et sécurisé, sans crainte de mort ou de blessure. Le principal domaine d’intérêt des programmes de MAG en Afrique de l’Ouest est la gestion des armes et des munitions (WAM), en collaboration avec les autorités nationales de défense et de sécurité pour le stockage, la gestion et la destruction en toute sécurité des armes et des munitions.

À propos du rôle :

C’est une période passionnante pour rejoindre l’équipe MAG Afrique de l’Ouest. Ce poste relève du responsable régional HMA Afrique de l’Ouest et Sahel. Vous contribuerez au succès des activités du projet MAG au Sahel et en Afrique de l’Ouest liées à la gestion de l’information, dans le but de développer les capacités en interne, d’appuyer nos partenaires et de créer des capacités nationales durables. Le RIMM encouragera le partage d’expertise, l’apprentissage et le développement au sein de MAG et du secteur de l’action contre les mines dans son ensemble.

Le titulaire du poste fournira également une assistance et un leadership régionaux pour l’utilisation efficace des principes et pratiques de gestion de l’information au service de l’action humanitaire contre les mines et soutiendra le développement réussi et la mise en œuvre directe du système d’information de gestion des opérations (OMIS) de MAG au Sahel et en Afrique de l’Ouest.

En outre, vous évaluerez, concevrez, déploierez et soutiendrez des solutions utilisant des systèmes d’information géographique pour faire progresser les objectifs du projet MAG, gérer les données existantes, de manière pertinente et transparente, et les utiliser pour éclairer la programmation et la gestion opérationnelle de l’action contre les mines. Vous conseillerez diverses parties prenantes sur les bonnes pratiques en gestion de l’information par la formation et l’orientation et contribuerez à d’autres activités telles que l’évaluation des besoins en gestion de l’information, la proposition des meilleures options dans un contexte donné, l’élaboration et la conduite de formations, la conduite de recherches sur des sujets pertinents à la gestion de l’information. , et contribuer au développement et à la gestion des subventions.

Au propos de vous:

Vous aurez une solide expérience d’expérience à responsabilité croissante dans la conception, le développement, la mise en œuvre, la gestion, le suivi et l’évaluation de projets GI/SIG et une expérience de terrain dans toutes les approches et méthodologies opérationnelles GI/SIG pertinentes. Vous aurez également une solide expérience en matière de SIG, d’assurance qualité, de suivi et d’évaluation de projets GI/SIG et de renforcement des capacités. Une expérience en analyse spatiale appliquée à la cartographie d’analyse des performances, à la cartographie de la contamination par les munitions explosives et autres (par exemple, inondations, tremblements de terre, etc.) est essentielle. De plus, vous serez familiarisé avec ArcGIS Enterprise et ArcGIS en ligne dans l’action contre les mines.

D’excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité d’établir des relations de travail efficaces et d’influencer une variété de parties prenantes sont requises. Une connaissance approfondie de l’analyse spatiale, des techniques géostatistiques, des plateformes ESRI ArcGis et un haut niveau de maîtrise des applications et des bases de données MS Office sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Vous posséderez également de solides compétences en gestion de projet et en organisation avec la capacité de planifier et de coordonner plusieurs activités, de penser de manière stratégique, d’établir des priorités et de prendre des décisions judicieuses. Le RIMM gérera une lourde charge de travail et devrait être en mesure de guider et d’encadrer avec succès les membres du personnel, d’encourager les performances élevées et de travailler sous pression. Une capacité avérée à travailler au sein d’une équipe à distance et à favoriser des relations de travail constructives au sein de l’organisation tout en réseautant de manière proactive avec des partenaires de l’industrie est requise. Enfin, vous devez être en mesure d’entreprendre des déplacements fréquents dans la région.

MAG est à la recherche d’un candidat maîtrisant le français et l’anglais, mais maîtrisant le français au minimum.

Avantages:

Le personnel de MAG est récompensé par de généreux avantages :

• Salaire : le salaire de départ pour ce poste est de 40 404 £ par an et augmente avec le service.
• Hébergement : MAG fournira un hébergement dans le pays.
• Congé : Nous reconnaissons que notre personnel travaille dur et qu’il a besoin d’un temps d’arrêt approprié pour rester motivé. Vous aurez un minimum de six semaines hors du programme par an
• Vols : MAG propose trois vols internationaux de retour par an
• Assurance : Tout le personnel international est automatiquement couvert par l’ensemble complet d’assurances de MAG comprenant : une assurance personnelle contre les accidents et les frais médicaux ; Assurance décès par causes naturelles et accès à une assistance médicale 24h/24 incluant évacuation et rapatriement.

Date limite : dimanche 4 septembre 2022