Profil SN recrute un Responsable du Département Communication (H/F).

Missions

• 1. Participer à l’élaboration de la stratégie globale de communication de l’institution ; en superviser la mise en œuvre, la coordination et l’évaluation ;
• 2. Participer à l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs de l’institution en général et de la Direction Marketing en particulier ;
• 3. Concevoir et déployer des campagnes de communication marque et produits ;
• 4. Améliorer la visibilité Indoor, outdoor et digitale de la marque de l’institution et des produits ;
• 5. Améliorer la notoriété marque et produits de l’institution ;
• 6. Piloter le développement de l’empreinte digitale de l’institution (page web, RS, presse en ligne, …).

Activités principales 

Mettre en œuvre et piloter la politique de communication de l’institution ;

Piloter les actions de communication du PMO ;

Concevoir et mettre en œuvre les campagnes de communication :

• Élaborer les briefs de com conformément aux projets et fiches produits ;
• Piloter les prestataires Com ;
• Piloter les productions des campagnes et des supports dans un respect strict des délais ;
• Déployer et coordonner les campagnes de com ;
• Mener les études d’évaluation post campagne ;

Concevoir et mettre à la disposition du Réseau des outils d’aide à la vente : fiche produit, supports de présentation, guides de vente, catalogue, PLV, ILV, … ;

Piloter la communication digitale de l’institution (sites web, RS…) :

• Tenir à jour le site web ;
• Alimenter et animer les pages RS (Facebook, Instagram, twitter, LinkedIn, …) ;

Participer à la définition et à la mise en œuvre des accueils du public (agence, téléphone, électronique, …) ;

Exploiter les partenariats avec les organes de presse ;

Concevoir et diffuser une newsletter Interne mensuelle sur les activités de la Direction ;

Traiter des offres de partenariat/sponsoring et assurer leur exploitation ;

Piloter et optimiser le budget de communication ;

Assurer le backup du Responsable du Département Marketing.

Compétences requises 

• Titulaire d’un Master en Communication ;
• Expérience professionnelle de 7 ans dans un poste similaire ;
• Maîtrise des techniques et outils de communication ;
• Connaissance du marché des fournisseurs/prestataires ;
• Capacité à définir des stratégies de communication pertinentes ;
• Avoir de bonnes notions en communication digitale ;
• Avoir des qualités relationnelles, une ouverture et un esprit d’équipe ;
• Capacité à gérer un projet transversal ;
• Capacité à négocier et faire adhérer des interlocuteurs variés ;
• Capacités managériales ;
• Sens de la négociation ;
• Créativité et pragmatisme ;
• Capacité d’écoute et disponibilité ;
• Capacité d’adaptation et d’anticipation/réaction rapide aux changements ;
• Capacités analytiques ;
• Faire preuve de rigueur et d’autonomie ;
• Sens de l’organisation et de la planification.

Le dossier de candidature, à adresser au Directeur Général, comprend :

• Un curriculum vitae ;
• Une lettre de motivation.

Les candidats intéressés peuvent envoyer leurs dossiers, avec en objet « Responsable du Département Communication », à l’adresse électronique indiquée.

La date limite de dépôt des dossiers est fixée au 10 Avril 2022.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.