Lorsque vous postulez à un emploi, il est recommandé d’envoyer une lettre de motivation accompagnée de votre CV pour vous présenter.
Votre lettre de motivation est un élément clé de votre candidature à un employeur potentiel. Rédigez une lettre de motivation solide et votre candidature pourrait vraiment se démarquer de la foule. Le but d’une lettre d’accompagnement est de convaincre rapidement le lecteur que vous êtes juste le candidat qu’il recherche.

Les règles d’envoi d’une lettre de motivation:

Ne réécrivez pas votre CV

Il doit fournir les faits saillants édités de votre CV. Mais il ne doit pas simplement répéter ce que le CV comprend, mais détaille plutôt les thèmes clés en un seul endroit.

Premier paragraphe et dernière ligne

Expliquez clairement la raison pour laquelle vous écrivez et vendez-vous dans votre premier paragraphe et détaillez ce qui fait de vous le meilleur candidat. Laissez-leur une bonne et positive pensée finale à votre sujet.

Parlez de l’entreprise

Faites des recherches sur l’entreprise / l’organisation et incluez des informations à leur sujet. Dites-leur précisément ce qui vous impressionne et ce qui vous attire vers eux.

Fournissez la preuve de vos qualités

Choisissez les 3 principales qualités recherchées par l’employeur dans leur annonce ou leur cahier des charges. Celles-ci devraient être des qualités que vous avez déjà couvertes dans votre CV. Ce devraient être les 3 choses auxquelles vous vous référez brièvement dans votre lettre de motivation. Donnez des exemples concrets et des nombres solides partout où vous le pouvez.

Reflétez votre personnalité

Assurez-vous que la lettre montre à quel point vous êtes motivé et enthousiaste. N’incluez pas de commentaires négatifs. Essayez d’utiliser des verbes dynamiques pour chaque compétence que vous expliquez.

Pertinent et bref

Une lettre bien rédigée devrait attirer l’attention du recruteur sur l’expérience pertinente de votre CV.

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