L’AUF recrute un Responsable Régional du programme APPRENDRE en Afrique de l’Ouest.

À propos de l’AUF

AUF – l’Agence Universitaire de la Francophonie, créée il y a 60 ans, est aujourd’hui le premier réseau universitaire au monde avec plus de 1000 membres : universités, grandes écoles, et centres de recherche dans près de 120 pays. Révélateur du génie de la francophonie scientifique partout dans le monde, l’AUF, organisation internationale à but non lucratif, est aussi un label qui porte une vision pour un meilleur développement des systèmes éducatifs et universitaires : « penser mondialement la francophonie scientifique et agir régionalement en respectant la diversité ».

Rejoindre l’AUF, c’est donc avoir l’opportunité de travailler dans un environnement pluriculturel, dynamique et engagé dans le développement éducationnel, économique, social et culturel des sociétés.

Présentation du poste

Le poste de Responsable régional.e du programme APPRENDRE en Afrique de l’Ouest s’inscrit dans le cadre d’une réponse innovante au défi de la qualité de l’éducation dans les pays francophones émergents et en développement. Son financement est permis par l’apport budgétaire de l’Agence Française de Développement (www.afd.fr). L’objectif d’APPRENDRE est de renforcer les capacités de pilotage des ministères de l’Éducation (en charge du primaire, du collège et du lycée) et celles de leurs cadres, notamment la supervision pédagogique, pour mettre en œuvre un accompagnement professionnel des enseignant.e.s en vue de l’amélioration des apprentissages des élèves.

Deux Responsables régionaux de programme sont responsables de l’animation et du suivi du programme APPRENDRE : l’un.e pour l’Afrique de l’Ouest, l’autre pour l’Afrique centrale et des Grands Lacs et l’Océan Indien. Le.la Responsable régional.e de programme est assisté.e dans la mise en œuvre de ses activités d’un.e Chargé.e de projet.

Sous l’autorité d’un des deux co-coordonnateurs d’APPRENDRE en poste à Paris, le.la Responsable régional.e du programme APPRENDRE a principalement en charge le suivi de la mise en œuvre du programme, le dialogue avec les ministères de l’Éducation, l’organisation des activités (missions d’expertise, ateliers de formation, séminaire nationaux et internationaux, etc.) dans sa zone géographique. Il.elle participe au développement et au maintien de relations de coopération porteuses avec les ministères responsables de l’éducation des pays francophones et avec les partenaires techniques et financiers des pays concernés.

Neuf (9) pays sont concernés par APPRENDRE en Afrique de l’Ouest : Burkina Faso, Bénin, Côte d’Ivoire, Guinée, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Togo.

Principales responsabilités

• Suivre les activités et opérations menées sur le terrain en liaison avec les Ministères responsables du primaire et du secondaire et les équipes locales de l’AUF dans la région concernée (Direction régionale, Antenne, Campus numériques francophones)
• Assurer un dialogue régulier et de proximité avec les Ministères pour la bonne mise en oeuvre du programme, identifier et connaître leurs besoins, être force de proposition auprès d’eux
• Suivre le calendrier de mise en œuvre d’APPRENDRE, la production des ressources et outils de formation, l’organisation et le suivi des expertises décidées d’un commun accord avec les ministères, l’organisation de séminaires nationaux et internationaux.
• Veiller, en liaison avec les co-coordonnateurs, les équipes locales de l’AUF, à la prévision et la bonne exécution des budgets nécessaires à la mise en œuvre des activités dans le respect des règles administratives de l’AUF et de l’Agence Française de Développement (AFD), partenaire du projet
• Contribuer, en relation étroite avec les Ministères concernés, à la collecte des données dans le cadre du dispositif de suivi-évaluation interne d’APPRENDRE, à son évaluation périodique et veiller à la mise en application des préconisations dans le souci d’une démarche qualité.
• Participer à la communication sur le programme notamment en produisant des informations pour le site Internet d’APPRENDRE, en liaison avec les webmestres du site
• Participer, en liaison avec les co-coordonnateurs, à la préparation des réunions des différentes instances de gouvernance du programme
• Faciliter la représentation des pays partenaires dont il.elle assure le suivi dans les enceintes et les manifestations internationales s’intéressant à la coopération éducative internationale
• Participer à la gestion de dossiers transversaux (recherche en éducation, production d’outils et de ressources, etc.)
• Proposer aux co-coordonnateurs d’APPRENDRE toute amélioration qui paraîtrait nécessaire pour augmenter l’efficacité du programme mis en œuvre dans les pays qu’il.elle est chargé.e de suivre

Qualifications et compétences requises

Formation

Diplôme universitaire (licence ou master) en sciences de l’éducation, ingénierie de formation, politique éducative ou tout autre domaine pertinent

Expérience

• Expérience avérée dans la gestion de projets
• Expérience minimum de sept (7) ans dans le domaine considéré
• Expérience dans un contexte gouvernemental ou international et dans le domaine plus particulier de la coopération éducative internationale

Compétences

• Être un expert des systèmes éducatifs africains du primaire et du secondaire
• Posséder des capacités de synthèse et de rédaction
• Avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des logiciels usuels de travail (suite Office), de logiciels d’édition électronique (mise en ligne de contenus sur Internet)
• Maîtrise de la langue française écrite et orale
• Capacité à hiérarchiser et prioriser, capacité à travailler dans le cadre d’une programmation pluriannuelle axée sur les résultats
• Sens de l’organisation et des priorités, autonomie, méthode, rigueur et minutie
• Aisance relationnelle et diplomatie
• Esprit d’équipe
• Gestion du stress

Conditions

• Lieu d’affectation : Dakar, Sénégal
• Type de contrat : CDD de 2 ans renouvelable ; détachement de fonctionnaire possible
• Conditions particulières : Missions et déplacements réguliers
• Date de l’entrée en poste : Dès que possible
• Rémunération : Selon la grille salariale de l’AUF applicable au Sénégal.

N.B. Les candidat.e.s qui n’ont pas la nationalité sénégalaise doivent détenir un permis de travail valide.

Ce poste correspond à vos attentes ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitæ et lettre de présentation, à partir du site de l’AUF avant le 4 avril 2022 à minuit (Heure de Dakar).