La Banque Islamique du Sénégal recrute un Responsable Cellule Conformité Réglementaire.

Il s’assure de la mise à jour des procédures opérationnelles en matière de conformité et contribue à la sensibilisation et la formation des collaborateurs. Il veille à identifier, enregistrer, évaluer, maitriser ou atténuer les risques de non-conformité auxquels l’établissement est exposé.

Responsabilités Principales:

Conformité réglementaire

• Veiller au recensement et à la mise à jour de la base de données des textes et règlements liés à l’activité de la banque,
• Etudier les nouveaux textes et communiquer la synthèse pour revue au Chef de Département sur les process impactés, les écarts relevés et les plans d’actions de mise en conformité,
• S’assurer de la mise à jour des politiques et procédures impactées par les évolutions légales et réglementaires,
• Participer à l’animation de la cartographie des risques de non-conformité,
• Suivre et Réaliser les contrôles de conformité normative conformément au programme annuel validé par la Direction Générale (revue thématique réglementaire, contrôles des comptes spécifiques, revue des contrats des prestataires ou externalisés, etc.),
• Participer à l’évaluation de la vulnérabilité des produits, services et activités et systèmes par rapport aux risques de BC/FT préalablement à leur lancement,
• Veiller à la conformité aux exigences de l’IRS en matière de FATCA,
• Toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

Reporting

• Faire la revue des reporting (suivi des recommandations, incidents de non-conformité réglementaire, échanges avec le régulateur et organe de supervision, sanctions réglementaires, etc.) établis par les assistants avant transmission au Chef de Département,
• Assurer le suivi des recommandations de mise en conformité réglementaire formulées par la Cellule,
• Participer à l’élaboration des supports de présentation des activités de la Conformité destinés à la Direction Générale, au Comité des Risques et au Conseil d’Administration,
• Participer à la rédaction des rapports de synthèse de la Cellule et trimestriels, semestriels et annuel sur le risque de non-conformité du Département,
• Participer à l’encadrement des assistants conformité et stagiaires.

Formation et sensibilisation

• Participer à la mise en œuvre du plan de formation du personnel aux problématiques de la conformité,
• Elaborer un programme de diffusion de culture de conformité auprès des opérationnels,
• Participer à la diffusion de la culture conformité dans la Banque,
• Participer à la production du Newsletter Conformité,
• Toutes autres tâches confiées par les supérieurs hiérarchiques.

Indicateurs de Performance:

• Atteindre des objectifs fixés en début de l’année
• Qualité rédactionnelle
• Pertinence des recommandations
• Respect des délais
• Respect du planning Conformité

Formations et Expériences:

• Bac +4/5 en Finance comptabilité ou Audit en Ecole de Commerce ou Université
• Expérience de 4 à 8 ans dans un Cabinet, un département ou service de Conformité, de Gestion des risques ou d’Audit

Compétences Techniques:

•  Bonne connaissance de la règlementation BCEAO/COBA/UMOA/OHADA, Etat du Sénégal
• Bonne connaissance des activités bancaires
• Maitrise des mécanismes de Lutte contre le Blanchiment de Capitaux et le Financement du Terrorisme (LBC/FT)
• Maitrise des techniques et outils de contrôle
• Maitrise des outils informatiques

Compétences Comportementales:

• Engagement
• Disponibilité
• Communication
• Indépendance
• Ponctualité
• Assiduité
• Esprit d’Equipe, Equité, Intégrité et Objectivité
• Respect du Secret Professionnel
• Bonne orientation Risque
• Bonne orientation client & résultat